Man hat nie ausgelernt! Dieses altbekannte Motto gilt besonders in Zeiten von New Work. In dieser neuen Arbeitswelt hat die klassische Karriere ausgedient und die Sinnfrage rückt in den Vordergrund. Eine Herausforderung vor allem für Führungskräfte. An ihnen liegt es, den Wandel zu erkennen und zu erfassen, in ein Unternehmen einzubringen, ihn zu etablieren und die damit einhergehenden Entwicklungsprozesse anzuleiten und zu begleiten.

Ganz unabhängig von Unternehmensgrößen und -branchen hat sich das Führen in den letzten Jahren rasch und maßgeblich verändert: VUCA (Volatility,...